LA MESURE DE LA CREATION DE VALEUR ORGANISATIONNELLE : LE CAS D'UNE ENTREPRISE DU SECTEUR DE LA GESTION DE PATRIMOINE
Résumé
Cette communication présente une méthode de mesure de la création de valeur organisationnelle d'une entreprise, à partir d'une étude de cas consistant en une recherche-intervention conduite de 1999 à 2000. L'hypothèse centrale qui est développée est que la création de valeur organisationnelle contribue à la création de valeur économique future.
Origine :
Fichiers produits par l'(les) auteur(s)
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