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Bienvenue sur la Collection HAL du Laboratoire Parisien de Psychologie Sociale (LAPPS)

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Laboratoire Parisien de Psychologie Sociale (LAPPS)

Crée en 2009, le Laboratoire Parisien de Psychologie Sociale (LAPPS) est une unité de recherche francilienne sous la double tutelle de l'Université Paris Nanterre et de l'Université Paris 8.

Le LAPPS travaille à comprendre comment les individus mobilisent, de manière plus ou moins consciente, des ressources cognitives, affectives et motivationnelles pour accomplir leurs activités dans un contexte normatif. L’unité présente une double orientation fondamentale et appliquée. En amont, une orientation fondamentale orientée vers la modélisation des processus sociocognitifs (stéréotypes, relations intergroupes, justice organisationnelle, etc.), des processus associés au changement de comportement (habitudes, dissonance cognitive, etc.) et des processus associés aux transitions et aux ajustements professionnels tout au long de la vie. En aval, une orientation finalisée et appliquée à des problématiques travaillées dans le cadre de partenariats (champs de la santé, de l'environnement, de la consommation, des organisations, du travail, etc).

Le LAPPS est organisé en trois équipes de recherche:


Travaux, thématiques de recherche et collaborations internationales

Dernières publications

Mots clés

Communication Identification Représentations sociales Infections nosocomiales Attachement au lieu de travail Intergroup relations Discrimination Assertivité Priming Gender Conspiracy theories Obedience Evaluation Allegiance norm Accompagnement Just world Évaluation Attention Affect négatif Psychologie sociale Terrorism Big Five Obediencia Social categorization Decision making Lexical analysis Basic Cognitive Schemes Transitions Relations intergroupes Allegiance Health Motivation Personnalité Adolescents Entretien de conseil en orientation Equity Représentations professionnelles Assertivness Social utility Behaviour change Adolescence Psychologie Coping Analyse lexicale Pouvoir social Similarity Work Biais Locus of control Collective narcissism Género Cognitive dissonance Mindfulness Behavior Désirabilité sociale Environnement Recruitment Scénario pédagogique Social representations Distributive justice Injustices professionnelles Compliance Attribution causale Social identity Orientation professionnelle Social norm Self-esteem Locus of distribution Active mobility Self-efficacy Organisation Attitude Santé Professional representations Personality Participatory ergonomics BTP Well-being Addiction Nosocomial infections Burnout Internet Alcohol Prevention Risk Performance Régulation émotionnelle Attitudes Conception Affect positif Uncertainty Beliefs France COVID-19 Environment Catégorisation sociale Measurement Attentional bias Identité sociale Social desirability

Evolution des dépôts

Collaborations internationales

Données de contact

Coordonnées :
Université Paris Nanterre
LAPPS - Bâtiment Zazzo
200 Avenue de la République
92001 Nanterre Cedex
Site web : lapps.parisnanterre.fr
Adresse e-mail : lapps[at]parisnanterre.fr

Gouvernance

Directeur : Patrick Mollaret
Directeur Adjoint : Thierry Meyer
Directrice Équipe PS2C : Peggy Chekroun
Directeur Équipe ENOSIS : Patrick Mollaret
Directrice Équipe TE2O : Anne-Marie Vonthron

Statistiques par discipline

SHERPA/RoMEO

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254

Chiffres clés

254 Publications avec texte intégral

Open Access

26 %

Équipe Référents HAL-LAPPS

Équipe ENOSIS : Anne-Laure de Place
Équipe PS2C : Jordane Boudesseul
Équipe TE2O : Marco Peña-Jimenez