La gestion individualisée des emplois des fonctionnaires
Résumé
La loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique s'inspire clairement des transformations que subit le droit privé du travail. Sous prétexte des objectifs de simplification, il s'agit de substituer l'emploi à la carrière, le contrat au statut permettant ainsi une gestion individualisée des emplois des fonctionnaires indépendamment de toute référence au service public.