Les arrêts maladie de longue durée pénalisent les trajectoires professionnelles

Thomas Barnay (1, 2) , Julie Favrot (3) , Catherine Pollak (4)

1 ERUDITE - Equipe de Recherche sur l’Utilisation des Données Individuelles en lien avec la Théorie Economique
2 TEPP - Travail, Emploi et Politiques Publiques
3 BETA - Bureau d'Économie Théorique et Appliquée
4 DREES - Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques [Paris]

Parmi les salariés du secteur privé ayant été arrêtés plus d'un mois dans l'année pour maladie, 15 % des femmes et 11 % des hommes sont au chômage ou inactifs l'année suivante (contre, respectivement, 7 % et 4 % des salariés qui n'ont pas eu d'arrêts maladie). Ce constat n'est pas seulement attribuable à une moindre qualité des emplois occupés par les personnes en mauvais état de santé. Il témoigne d'un effet pénalisant des arrêts maladie sur les trajectoires professionnelles, aussi bien chez les femmes que chez les hommes. Cet effet est d'autant plus marqué que la période passée en arrêt maladie est longue. Les congés maternité sont plus souvent suivis d'une année d'inactivité que les arrêts pour longue maladie, mais les femmes qui se maintiennent en emploi après une naissance reprennent, en majorité, une activité sans interruption. Lorsqu'ils retrouvent un emploi, les anciens chômeurs et les inactifs ont moins d'arrêts maladie que les autres salariés en emploi, signe qu'ils anticipent les risques de trajectoires professionnelles dégradées associés à ces arrêts de travail.

Mots clés: Emploi; Trajectoires; Arrêt maladie

Domaines: Economies et finances

Thomas Barnay, Julie Favrot, Catherine Pollak. Les arrêts maladie de longue durée pénalisent les trajectoires professionnelles. Etudes et résultats, 2015, 938, pp.4. ⟨halshs-01298640⟩