, améliorer leur confiance en soi paraissent les plus efficaces En outre, la durée du contrat de clause améliore les chances de rester en emploi à moyen terme alors que le nombre d'heures effectuées lors de ce contrat accroît la rapidité de retrouver un emploi après la sortie du dispositif. Ces résultats plaident pour l'utilisation conjointe de l'article 14 et de l'article 53 du code des marchés publics lors de l'intégration des clauses d'insertion dans les appels d'offre. Cela permettrait ainsi non seulement de fixer un volume minimal d'heures d'insertion que devra effectuer l'entreprise soumissionnaire, mais aussi d'accroître les chances des publics visés d'obtenir un emploi à moyen terme en instaurant des sous-critères lors de l'attribution en termes de dispositifs de formation proposés, d'accompagnement
, insertion semblent jouer un véritable rôle de cohésion sociale Plus de 80% des bénéficiaires des clauses sont satisfaits de l'expérience qui leur a été offerte et ils déclarent même que ce dispositif leur a permis de développer de nouvelles aptitudes, d'améliorer leur confiance en eux, leur situation financière mais aussi d'avoir une vision plus claire de leur avenir. En plus des résultats dégagés sur la situation professionnelle des bénéficiaires, l'enquête a permis aux enquêteurs de découvrir des parcours de vie évocateurs : même si certains bénéficiaires ont fait preuve de ressentiments envers le dispositif qui n'a pas amélioré leur quotidien, certains témoignages ont reflété d'éclatantes réussites. Ces quelques remarques incitent à poursuivre le suivi des bénéficiaires sur un plan plus " qualitatif " grâce à des entretiens en face-à-face et d'aborder plus en détails l
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