Attractivité des carrières scientifiques et technologiques. - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société Accéder directement au contenu
Rapport (Rapport De Recherche) Année : 2013

Attractivité des carrières scientifiques et technologiques.

Résumé

L'étude menée à l'initiative du Haut Conseil de la Science et de la Technologie sur l'attractivité des carrières scientifiques et technologiques a permis une approche globale de cette question. Les facteurs susceptibles d'avoir un impact significatif sur cette attractivité ont pu être identifiés, analysés et regroupés dans sept champs d'action qui sont plus ou moins liés les uns aux autres : 1) acquisition des compétences et système éducatif 2) connaissance des métiers et orientation 3) caractéristiques de l'emploi scientifique et technologique 4) perspectives de mobilité des acteurs de la recherche 5) perceptions et représentations sociales des sciences et des technologies 6) pratiques de médiation scientifique et technologique 7) pilotage et suivi des mesures en faveur de l'attractivité des carrières scientifiques et technologiques.
Fichier non déposé

Dates et versions

halshs-01091104 , version 1 (04-12-2014)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-01091104 , version 1

Citer

Jean-Lin Chaix, Magali Thevenot, Claire Bonnard, Julien Calmand, Etienne Campens, et al.. Attractivité des carrières scientifiques et technologiques. : Identification des freins et proposition de leviers d'action. [Rapport de recherche] Comité de pilotage HCST. 2013. ⟨halshs-01091104⟩
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