Adopting an ICT code of conduct: an empirical study of organizational factors

Liste complète des métadonnées

Format du dépôt	Notice
Type de dépôt	Article dans une revue
Titre	en Adopting an ICT code of conduct: an empirical study of organizational factors
Auteur(s)	Michel Kalika ¹ , Marie Bia ¹ 1 DRM - Dauphine Recherches en Management ( 1032 ) - Place du Maréchal de Lattre de Tassigny 75775 Paris Cedex 16 - France Université Paris Dauphine-PSL ( 300302 ) ; Université Paris Sciences et Lettres ( 564132 ) ; Centre National de la Recherche Scientifique UMR7088 ( 441569 )
Comité de lecture	Oui
Vulgarisation	Non
Langue du document	Anglais
Nom de la revue	Journal of Enterprise Information Management (ISSN : 1741-0398) Publié par Emerald
Audience	Non spécifiée
Date de publication	2007
Volume	20
Numéro	4
Page/Identifiant	432-446
Domaine(s)	Sciences de l'Homme et Société/Gestion et management
Mots-clés	it Communication technologies, Regulation

Dauphine Halshs : Connectez-vous pour contacter le contributeur

https://shs.hal.science/halshs-00667552

Soumis le : mardi 7 février 2012 à 21:34:56

Dernière modification le : vendredi 19 avril 2024 à 16:18:54

Dates et versions

halshs-00667552, version 1 (07-02-2012)

Identifiants

HAL Id : halshs-00667552 , version 1

Citer

Michel Kalika, Marie Bia. Adopting an ICT code of conduct: an empirical study of organizational factors. Journal of Enterprise Information Management, 2007, 20 (4), pp.432-446. ⟨halshs-00667552⟩

Exporter

BibTeX TEI Dublin Core DC Terms EndNote Datacite

Collections

CNRS UNIV-DAUPHINE DRM DRM-DAUPHINE PSL

79 Consultations

0 Téléchargements

Dernière date de mise à jour le 20/04/2024

Adopting an ICT code of conduct: an empirical study of organizational factors

Mots clés

Domaines

Dates et versions

Identifiants

Citer

Exporter

Collections

Partager