Skip to Main content Skip to Navigation
Conference papers

Les middle-managers de la fonction RH: un rôle doublement stratégique

Résumé : Cet article s'interroge sur le rôle des middle managers de la fonction ressources humaines dans le cadre de la croissance globale d'un groupe multinational. La situation particulière de ces acteurs les rend vecteurs de la stratégie organisationnelle et cristallise les interactions entre les problématiques de stratégie et de ressources humaines.
Document type :
Conference papers
Complete list of metadata

Cited literature [44 references]  Display  Hide  Download

https://halshs.archives-ouvertes.fr/halshs-00469463
Contributor : Christophe Torset Connect in order to contact the contributor
Submitted on : Thursday, April 1, 2010 - 4:07:13 PM
Last modification on : Monday, April 19, 2021 - 11:16:06 AM
Long-term archiving on: : Wednesday, September 8, 2010 - 5:07:29 PM

Files

Torset-Tixier_-_AGRH_2002.pdf
Files produced by the author(s)

Identifiers

  • HAL Id : halshs-00469463, version 1

Collections

Citation

Christophe Torset, Julie Tixier. Les middle-managers de la fonction RH: un rôle doublement stratégique. Conférence annuelle de l'Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines (AGRH), Sep 2002, Nantes, France. http://www.reims-ms.fr/agrh/03-publications/01-actes-congres.html. ⟨halshs-00469463⟩

Share

Metrics

Record views

522

Files downloads

2316