Une démographie au féminin / A female demography - HAL Accéder directement au contenu
Ouvrages Année : 2009

Une démographie au féminin / A female demography

Guy Brunet
  • Fonction : Directeur scientifique
Michel Oris
  • Fonction : Directeur scientifique
Virginie De Luca
  • Fonction : Directeur scientifique
  • PersonId : 1146997
  • IdRef : 055329470
Danielle Gauvreau
  • Fonction : Directeur scientifique

Résumé

Comme l'ensemble des sciences sociales, la démographie historique a eu au cœur de ses études un féminin pourtant invisible, car caché derrière le couple, la famille ou le statut social (masculin). A l'origine de cet ouvrage se situe l'affirmation qu'il est possible et indispensable de s'intéresser aux itinéraires féminins. Il ne faut bien sûr pas les isoler artificiellement des parcours des hommes. C'est la démarche comparative et la prise en compte des interactions, de la construction des rôles genrés, qui permettent de s'interroger sur les spécificités des trajectoires, sur ce qui est propre à l'un ou l'autre genre. Existe-t-il des comportements, des risques, mais aussi des opportunités spécifiques pesant sur les parcours de vie féminins? Les 13 contributions rassemblées dans ce livre répondent à cette interrogation en se centrant d'une part sur la mobilité, les migrations, d'autre part sur la maternité. Elles couvrent une période allant du XVIIe au XXe siècle, en Europe et en Amérique du Nord, avec une large place accordée au Québec.

Domaines

Histoire
Loading...
Fichier non déposé

Dates et versions

halshs-00450959, version 1 (27-01-2010)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00450959 , version 1

Citer

Guy Brunet, Michel Oris, Virginie De Luca, Danielle Gauvreau (Dir.). Une démographie au féminin / A female demography : Risques et opportunités dans le parcours de vie / Risks and Chances in the Life Course. Ed. Peter Lang, Berne, pp.365, 2009. ⟨halshs-00450959⟩
69 Consultations
0 Téléchargements
Dernière date de mise à jour le 20/04/2024
comment ces indicateurs sont-ils produits

Partager

Gmail Facebook Twitter LinkedIn Plus