Is Peer Pressure in Teams Motivated by Inequality Aversion?
David Masclet
- Fonction : Auteur
- PersonId : 177109
- IdHAL : david-masclet
- ORCID : 0000-0003-4670-6247
- IdRef : 068930097
Marie Claire Villeval
- Fonction : Auteur
- PersonId : 596
- IdHAL : marie-claire-villeval
- ORCID : 0000-0001-8578-5449
- IdRef : 029244730
Domaines
Economies et finances| Format du dépôt | Notice |
|---|---|
| Type de dépôt | Communication dans un congrès |
| Titre |
en
Is Peer Pressure in Teams Motivated by Inequality Aversion?
|
| Auteur(s) |
David Masclet
1
, Marie Claire Villeval
1
1
GATE -
Groupe d'analyse et de théorie économique
( 785 )
- 93 chemin des Mouilles 69130 ECULLY
- France
|
| Vulgarisation |
Non
|
| Comité de lecture |
Oui
|
| Actes |
Non
|
| Invité |
Non
|
| Langue du document |
Anglais
|
| Date de production/écriture |
2005-05
|
| Audience |
Non spécifiée
|
| Titre du congrès |
Society of Labor Economics - European Association of Labour Economists
|
| Date début congrès |
2005-05
|
| Ville |
San Francisco
|
| Pays |
États-Unis
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| Domaine(s) |
|
| Mots-clés |
en
peer pressure, inequality aversion
|
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