L'utilisation de l'e-mail dans le contrôle organisationnel: le cas de la relation entre supérieur et subordonné - HAL Accéder directement au contenu
Communication dans un congrès Année : 2002

L'utilisation de l'e-mail dans le contrôle organisationnel: le cas de la relation entre supérieur et subordonné

Samuel Sponem

Résumé

This article presents a research on the use of e-mail in the hierarchical control relationship. Three characteristics of this NTIC (quasi contract, large diffusion and conviviality) explain the fact that e-mail is used as a supervision tool by managers and a means for the subordinates to signal that they did a good job or to protect themselves.
Cet article rend compte d'une recherche sur l'utilisation de la messagerie électronique (e-mail) dans la relation de contrôle hiérarchique. Trois caractéristiques de cette NTIC (caractère quasi-contractuel, large diffusion et convivialité) expliquent que l'e-mail soit un outil de supervision pour les managers et un moyen pour les subordonnés de signaler leur travail, de se protéger et de se dédouaner.
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Dates et versions

halshs-00144683, version 1 (04-05-2007)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00144683 , version 1

Citer

Gwenaëlle Nogatchewsky, Samuel Sponem. L'utilisation de l'e-mail dans le contrôle organisationnel: le cas de la relation entre supérieur et subordonné. XXIIIème congrès de l'AFC, 2002, pp.1-20. ⟨halshs-00144683⟩
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Dernière date de mise à jour le 06/04/2024
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