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| HAL : halshs-00691212, version 1 |
| Fiche détaillée |  Récupérer au format |
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| The strategies of Multinational Corporations and Social Regulation, Hongkong : Hong Kong (2011) |
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| Social conflicts in Guangdong Province: shaping a new economic model? |
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| Jean Ruffier 1 |
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| (2011) |
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| Observation et étude des conflits du travail en Chine du Sud |
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| 1 : | Institut de Socio-économie des Entreprises et des ORganisations (Management socio-économique) |
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Institut d'Administration des Entreprises (IAE) - Lyon – Université Jean Moulin - Lyon III |
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| Discipline | : | Sciences de l'Homme et Société/Sociologie |
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| grèves – résistance ouvrière – taylorisme – Chine du Sud |
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| Liste des fichiers attachés à ce document : | |||||
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| halshs-00691212, version 1 | |
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| oai:halshs.archives-ouvertes.fr:halshs-00691212 | |
| Contributeur : Jean Ruffier | |
| Soumis le : Mercredi 25 Avril 2012, 16:10:56 | |
| Dernière modification le : Samedi 15 Décembre 2012, 19:49:23 | |
