La gouvernance des firmes multinationales : continuité ou rupture ? - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société Accéder directement au contenu
Chapitre D'ouvrage Année : 2011

La gouvernance des firmes multinationales : continuité ou rupture ?

Résumé

La gouvernance des firmes multinationales, au travers en particulier des sociétés cotées, est un sujet majeur en management. A partir des années 1980, les " bonnes " pratiques de gouvernance, fondées en grande partie sur le modèle anglo-saxon, ont accompagné le développement des firmes dans un contexte de globalisation. Aujourd'hui, les crises successives de ces dernières années conduisent à s'interroger sur la continuité de ce mouvement. Assistons-nous à une simple pause ou à un renversement de tendance ? Nous cherchons à étudier dans ce chapitre l'impact de la crise sur le mode de gouvernance des FMN.
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halshs-00693123 , version 1 (01-05-2012)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00693123 , version 1

Citer

Fabrice Roth. La gouvernance des firmes multinationales : continuité ou rupture ?. Vuibert. Le management des firmes multinationales : perspectives théoriques et managériales, Vuibert, p. 71- 86, 2011. ⟨halshs-00693123⟩
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